1	L'Offerta Formativa della Scuola Militare "Nunziatella": Valutazione e Anamnesi Storica Marco Perriccioli
2	Obiettivi iniziali Prendere visione dell’Offerta Formativa della Scuola Grado di Soddisfazione dei servizi Verifica della Funzionalità della Formazione Confronto con gli ex-allievi Conoscere le Aspettative degli studenti
3	Strumento della Ricerca Aree del Questionario: Canale di ricezione dell’Informazione Motivazione della Scelta di una Scuola Militare Percezione delle Attività Formative Soddisfazione delle Attività Programmate Proposte degli Allievi sulle Attività Aspettative sul ruolo offerto dalla “Nunziatella”
4	Il Campione Allievi: 150/197 Età 1° Compagnia: 58 15-19 2° Compagnia: 42 3° Compagnia: 50
5	Canale di ricezione dell’Informazione Legenda 45,6 % 27,5 % 18,8 % 8 % 0,7 %
6	Motivazione Legenda 55 % 34,9 % 8 % 2,7 %
7	Percezione delle attività formative Attività Militari Insegnamento delle Gerarchie Altissima Insegnamento all’Ordine Altissima Insegnamento dei Regolamenti Interni Medio-alta Istruzione Sanitaria Bassa Insegnamento del Diritto Umanitario Bassa
8	Percezione delle attività formative Attività Sportive Praticare Nuove Attività sportive Altissima Mantenere la Forma Fisica Altissima Esprimersi nel Gioco di Squadra Alta
9	Percezione delle attività formative Attività Culturali Professori Qualificati Altissima Viaggi d’Istruzione Altissima Visite Guidate Altissima Conferenze, Seminari ed Incontri culturali Media Studi e Ricerche di Gruppo Media Corso di Lingua Multimediale Bassissima
10	Soddisfazione Attività Militari Attività Sportive Attività Culturali
11	Proposte degli Allievi
12	L’Offerta Formativa è funzionale alle Aspettative?
13	Aspettative sul Ruolo Parametri di Valutazione: Desiderabilità Probabilità Controllo Aree Indagate: Area Status/Prestigio Area Sviluppo Professionale Area Privata Area Relazioni Area Stabilità Area Autonomia
14	Conclusioni Offerta Formativa Funzionale Riconosce la Persona Tutela la Soggettività Identità di Gruppo Garanzia di Sviluppo Professionale Prestigio riconosciuto alla Scuola Patrimonio Tradizionale e Culturale
15	Spunti di Ricerca Proposte per un Servizio di Orientamento: Mentoring: Azioni in Entrata Placement: Azioni in Uscita Potenziamento dei Canali Informativi Monitoraggio della Qualità (Bottom-Up) Dialogo con i diversi Sistemi